CDMX: déficit de 350 mil empleos
Mensaje Político
Alejandro Lelo de Larrea
Ni ahora, ni cuando se convierta en la candidata de Morena a la Presidencia de la República, Claudia Sheinbaum podrá presumir que la generación de empleos formales fue uno de sus logros como jefa de Gobierno de la Ciudad de México.
Al contrario. El saldo de sus 4 años y medio de gestión en la capital del país en materia de generación de fuentes laborales es negativo: hay un déficit de 350 mil empleos formales, si se compara el dato del cierre de 2019 versus el primer semestre de 2023, considerando también que por la inercia en ese periodo se debieron crear 80 mil plazas de trabajo al año. Es decir, no pudieron generarse unas 240 mil fuentes de empleo y faltan 106 mil para estar en niveles de finales de 2019, cuando la CDMX era primer lugar a nivel nacional en empleos formales. De ahí surge el dato de casi 350 mil plazas laborales como déficit.
Las cifras anteriores provienen de fuentes oficiales, INEGI, IMSS, ISSSTE, y el análisis e interpretación de David Mendoza, asesor económico de la Coparmex Ciudad de México. De entrada, reconoce la enorme complicación económica por la emergencia covid 19 que frenó el 20% de la economía en el segundo trimestre de 2020 y la consecuencia fue la pérdida de más de 240 mil empleos formales. Pero también señala que el Gobierno de la CDMX pudo hacer más para mitigar la pérdida de plazas de trabajo y acelerar su recuperación.
Para alcanzar las cifras de fuentes laborales formales de febrero de 2020, días antes de iniciada la pandemia, a la Ciudad de México todavía le faltan 11 mil 500. Algo no hizo bien el gobierno de Sheinbaum, y en contraste sí lo hicieron bien otros gobernadores, como el de Jalisco, Enrique Alfaro, o Jaime Rodríguez y hasta Samuel García, en Nuevo León. En aquella entidad del norte a la fecha han generado 181 mil empleos por encima de lo que tenían antes de la pandemia, y en el caso de los tapatíos son 140 mil más respecto del mismo periodo de comparación. Incluso el Estado de México también recuperó sus fuentes de empleo a niveles pre-pandemia.
¿Por qué otras entidades sí, y la CDMX no? David Mendoza plantea: “En Nuevo León y Jalisco hubo algunos incentivos, como suspender el cobro de algunos impuestos, por ejemplo, el de nómina, suspensión de cobros de licencias y aparte apoyos económicos directos, tanto estatales como municipales, que ayudaron a niveles de recuperación más rápidos. En la Ciudad de México no hubo ningún apoyo en ese sentido”. Por ello, de manera contundente es posible afirmar que el gobierno de la CDMX no quiso o no supo hacer más para recuperar el empleo.
Hay un dato interesante a resaltar: en la CDMX se generaron 36 mil empleos más para mujeres que para hombres. Esto tiene que ver, dice David Mendoza, con que el sector comercio se recuperó plenamente y hasta más, pero sectores como la construcción, la transformación y otros servicios aún no.
Otro tema que para nada es positivo: durante la pandemia y pospandemia los empleos formales en la CDMX perdieron terreno y ahora casi la mitad de las fuentes laborales son en la informalidad, con lo que este rubro alcanza el 47%, un obstáculo para el desarrollo y crecimiento económicos. En entidades como Nuevo León o Jalisco la informalidad ronda el 30%.
Las estimaciones optimistas apuntan que hacia el cierre del tercer trimestre del año podrían generarse los 11 mil 500 empleos que faltan para que la CDMX vuelva a las cifras prepandemia, de febrero 2020. Pero para superar el déficit de 350 mil, el panorama es sombrío. Lo veremos.
